... darf auf 15 Monate beschränkt werden EuGH 22.11.2011, C-214/10

Ein unbegrenztes Ansammeln von Ansprüchen auf bezahlten Jahresurlaub während einer mehrjährigen Arbeitsunfähigkeit würde nicht mehr dem Zweck des Anspruchs auf bezahlten Jahresurlaub entsprechen. Der Urlaub dient danach zum einen der Erholung von der Arbeit und zum anderen der Zurverfügungstellung eines Zeitraums für Entspannung und Freizeit.

...die Entscheidung des EuGH findet ihr hier:

http://curia.europa.eu/jurisp/cgi-bin/gettext.pl?where=&lang=de&num=79888877C19100214&doc=T&ouvert=T&seance=ARRET